社長ブログ

はてなブックマーク - 「沖縄で最も良い会社をつくる」というビジョン
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「沖縄で最も良い会社をつくる」というビジョン

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こんにちは、琉球オフィスサービス 藤本です。半年ぶりくらいです・・・

2019年に設立から10年目を迎えるにあたり、改めて弊社のビジョンについてお話しをさせていただければと思い、記事を書いております。

私たちは「沖縄で最も良い会社をつくる」というビジョンのもと、業務を行っております。

我ながらスケールが小さいとは思うのですが。
代表である僕がこれまで利益に特化したキャリアを積んできた中で、自身の力不足から軽視していた、お客様の満足度、スタッフとそのご家族の生活への配慮。そして営利企業としての結果。
どれを取るかではなく、すべてを捨てない会社をつくることができないか、できるとして、私たちにできるか、という問いへの答えになる会社を目指し、このようなビジョンを掲げてきました。

お客様満足度やスタッフの生活など、なにを当たり前のことを。それを軽んじてどうする。と思われるでしょうが、正直にいいまして僕は本当に軽視していました。
利益を出すこと、組織を成長させること、結果を出すことに特化し、その他を犠牲にすることにあまり抵抗がありませんでした。
商売は甘くない。生き残るとはそういうことだ。と、いま考えれば能力不足の言い訳なんですが、そう思ってました。
それが強さだとさえ思ってましたが、こどもにその姿を見せたいか、と考えた末、弊社の理念に至りました。

話を戻しますが、私たちなりにビジョンを分解すると下記のようになります。

  • お客様に、沖縄で最も良いサービスを提供する
  • スタッフに、沖縄で最も良い待遇を用意する
  • 沖縄の情報通信分野で、最も強力なキャッシュフローを創出する

絶対に良いと自分たちが確信できるサービスだけを、ご紹介しよう。
自分の子供や恋人、親友にも自信をもって薦められるような待遇を用意しよう。
そして、利益という結果に目を背けず、かつスタッフや家族が誇りに思えるようなおカネの使い方をしよう。

9年がもうすぐ終わる現在、どこまでできたかというと、どれもハンパもいいところで達成感はまったくありません。
ただ、目指した「良い会社」は妄想ではなく、この先現実にすることができるという確信は得ることができました。
9年でこの程度しかできないのかと思う部分もありますが、まだ時間はあり、できることの余白もたくさん残ってます。

そして、今は非力な会社ですが、10年後の沖縄の起業シーンを変えるような存在になりたいと本気で思ってます。
「沖縄の若者がつくる会社はなんであんなに優秀なの!?」と全国がザワザワするような10年後は、現実にできると思っています。
(僕は若者じゃないので、この先にデビューしていく若者たちのことです笑)

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沖縄県の企業・店舗さまに、名刺を無料で作成する理由

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こんにちは、琉球オフィスサービスの藤本です。

この度弊社は、沖縄県の企業・店舗さまに、名刺を無料で作成するサービスを開始しました。
いまお使いの名刺をスマホで撮影し、メールやLINEでお送りいただくだけで、印刷した名刺をお届けするというサービスになります。

サービスサイトはこちら

  • 両面フルカラー
  • 1ヶ月あたり2名さま分まで
  • 1名さまにつき100枚まで

弊社のユーザーさまには11月から先行してご紹介をし大変ご好評をいただいており、今回ユーザーさま以外からの受付も開始致しました。
当面は毎月1,000社さま限定でご紹介をさせていただく予定です。

なぜ名刺を無料で作成するのか

ユーザーさまはともかく、そうでない企業・店舗さまには「あやしくない?」という印象もあるかと思いますので、こちらでご説明をさせていただきたいと思います。

結論から申し上げますと「まずは、お付き合いをいただきたい」という理由がすべてです。

弊社は、2010年から制作費無料のホームページ制作サービスを、2018年からは月々定額のPCレンタルサービスを、県内中心に提供して参りました。
おかげさまで県内外で5,000件を超えるお申込みをいただきましたが、社内データによるとこの9年間で県内のわずか30%の事業所さまにしか、サービスのご紹介をさせていただいていません。
ご利用どころか、大半のお客さまは私たちのサービスをご存じないというのが現状です。

  • まずは弊社のことを知っていただきたい。
  • 名刺サービスを通して、弊社のサービスを体験していただきたい。
  • そしてもし、弊社のことを信頼していただけたなら、ホームページ・PCについても検討していただきたい。

というのが裏表のない気持ちで、そのために名刺の無料サービスを開始しました。
ですので、引っかけも追加請求もありません。

名刺をご注文いただければ、弊社のできる限りの力でサービスを提供させていただきます。
そして、実際のお取引の中で、弊社を評価していただければと考えております。

ぜひ、多くの皆さまのご利用をお待ちしております。

お申込み・お問い合わせはこちらから

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スタッフに自社株取得権を付与する制度ができました。

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こんにちは、琉球オフィスサービス 藤本です。
タイトルのとおり、スタッフが自社株を有償で取得できる制度を設けました。
対象者はスタッフの約40%になります。(アルバイト含む、試用期間中除く)

資本主義の中で生活をする以上、労働と報酬以上に投資に本質があると思いつつ、当社とスタッフはまぎれもなく労使の関係であり、そこに違和感を感じながらもなかなかいい解決ができずにいました。

■ 従業員持ち株会は運用が高コスト
■ IPOを目指していないのでストックオプションは不向き
■ とはいえ、生株の譲渡はあまりにハイリスク

同じように感じられている経営者の方って、けっこう多いんじゃないでしょうか。
そこで、任意のタイミングで売却でき、あらかじめ売却時の株価計算式と引受先が定められた種類株を新規発行することで、未公開株の株価というやっかいな問題を自動化し、議決権や株式の流出というリスクを抑えながら、スタッフにオーナーシップを持ってもらえる、とても良い仕組みが実現しました。
(事情により名前は伏せますが、アドバイスをいただいた○○○さん、ありがとうございました)

ご相談に乗っていただいた各方面の専門家の方々にとっても今まで取り組んだ経験がない仕組みということで手探りの設計でしたが、出来てしまえばシンプルで登記手続き以外はランニング含めてほぼノーコストで実現できる、非常にエコい制度になってます。

実際にどれだけのスタッフが購入するか(無償じゃないしお小遣いで買える額でもないので・・・)、購入したスタッフがどれだけ恩恵を受けられるかはわかりませんが、商売に欠かせない「これは俺の会社、俺の商売だ」という当事者意識がより強くなれば、スタッフにとっても会社にとっても幸せなことだと思うのです。

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